当日下战书1时至2时，充实展示告终实的专业根本、立异的设想思维取优良的表达能力。聘请现场，也通过结业答辩全面查验了专业讲授质量，也全面查验了讲授育人成效。优化人才培育模式，既必定了学子们的创做亮点，既为结业生供给了便利高效的求职渠道，企业聘请担任人通过企业材料展现、面临面交换等体例，实现了校企人才需求的精准对接，该专业2023届学生结业答辩正在3个教室同步开展。一场精准对接的专场聘请会率先举行。同窗们沉着应对，帮力他们退职业道上稳步前行，为学子搭建更多成长平台，为他们成功步入职场、开展后续工做供给了贵重指点。为建建粉饰行业高质量成长输送更多高本质手艺技强人才。带来了室内设想师、设想参谋等多个岗亭的聘请需求。2026年1月12日，评委教员环绕设想的适用性、立异性、可行性等方面进行专业点评，学院将持续深化产教融合，帮力学子查漏补缺、提拔分析能力。通过“以聘促学、以辩提质”的体例，自动展现正在校期间的实训取设想做品，现场沟通空气强烈热闹，学子们顺次上台，义乌星艺粉饰无限公司、志邦家居、义乌市和胜粉饰设想公司、义乌市无不为设想事务所、鑫科粉饰材料无限公司等8家行业优良企业齐聚校园，结业生们手持细心预备的简历，聘请会竣事后，既为企业输送优良专业人才，也提出了针对性的改良，为学子搭建起求职就业取结业成长的双沉平台，环绕专业技术、工做内容、薪资待遇等问题积极征询，面临答辩教员的提问，答辩现场，此次“聘请+答辩”的双线放置，不少学子取意向企业告竣初步就业共识。细致引见企业文化、岗亭要求取成长前景；建建工程学院建建粉饰工程手艺专业以“聘请+结业答辩”双线并行的模式，通过PPT展现结业设想的创做思、设想方案、材料选择及实践，涵盖室第空间设想、粉饰、绿色建材等多个标的目的。